父亲工作19年被辞退有补偿吗

庆元县律师 2025-04-05
父亲工作19年被辞退,有权要求经济补偿。根据《劳动合同法》,工作年限每满一年,补偿一个月工资。长期未获补偿,将损失应得的经济利益。
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处理父亲被辞退补偿问题,常见方式有协商、调解、仲裁和诉讼。应先尝试与单位协商,协商不成可申请调解,仍无法解决则提起劳动仲裁,必要时进行诉讼。
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父亲被辞退应获补偿。操作如下:1. 与单位沟通,要求按《劳动合同法》支付补偿;2. 若单位拒绝,收集证据,如合同、工资单等;3. 申请劳动仲裁,提交证据;4. 如仲裁不满,可诉诸法院。

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